“你知道自己的岗位职责是什么，村上是如何对你们进行日常管理的……”甘谷县纪委监委督查组在八里湾镇唐家湾村向村级服务性岗位人员详细了解情况。

为扎实做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项监督工作，县纪委监委以村级服务性岗位选聘管理运行为切入点，联合县人社局、县林草局组成3个专项督查组，采取平台比对发现一批、实地查看掌握一批、入户走访核实一批、突出重点严查一批、狠抓典型曝光一批、紧盯问题规范一批等“六个一批”，对2020年1月以来纳入村级服务性岗位管理、享受补助资金人员开展为期一个半月的专项治理，着力发现查处和解决村级服务性岗位管理、人员使用、履职尽责等方面存在的突出问题。

同时，县纪委监委从镇村两级履行管理责任入手，根据乡镇规模，按照大乡镇不少于5个、小乡镇不少于3个的标准抽样确定督查村，重点查纠选聘对象是否精准、选聘程序是否规范、日常考勤管理是否严格等问题，推动村级服务性岗位作用有效发挥。截至目前，共督查15个乡镇46个行政村，发现并反馈整改问题86个，追责问责党员干部6人。

“下一步，我们将加大工作力度，强化监督检查，深化成果运用，形成有力震慑，推动责任担起来、工作实起来、作风硬起来，为全县乡村振兴战略实施提供基础保障。”县纪委监委相关负责人表示。（供稿：李亚妹  编辑：曲磊）